公司赴神华黄骅港开展对标学习调研

2014年2月19日，公司总经理吉学斌、副总经理刘庆林带领各部门负责人等一行14人到神华黄骅港务有限责任公司进行对标学习调研，调研主要针对设备智能化、自动化、人才培养、技能培养等方面。神华黄骅港务有限责任公司总经理邢承海接待了公司一行。19日上午，公司调研人员首先参观了神华黄骅港新建泊位、三期四期筒仓、翻车机控制室及中控室。

下午召开了座谈会，神华黄骅港总经理邢承海等领导及各主要部门负责人参加了会议。神华黄骅港总经理邢承海介绍了企业概况、三期四期建设情况及五期、六期规划情况、科技创新及人才培养等方面的情况。神华黄骅港总经理助理董建辉对管理提升工作开展情况及标准化建设情况做了介绍。

座谈会后，公司调研人员与各对口部门进行调研交流，通过深入交谈、查看资料等方式学习了解对方在经营管理、设备管理、生产组织等方面的先进做法和经验。双方人员通过坦诚交流，互通有无，多层次、广范围的交流收到了良好的效果。神华黄骅港是仅次于秦皇岛港的国内第二大煤炭输出港，设计下水能力1.78亿吨，2013年吞吐量1.32亿吨，在经营管理、设备管理、生产组织、科技创新、人才培养等各方面有很多值得公司学习借鉴的地方，特别是在绿色、智慧型港口建设方面，通过先进的发展理念引入，主动对标国外先进港口、创新人才管理机制等方面均走在了国内同行的前面，对公司后续发展具有很强的指导性和启示。

调研人员一致认为，公司应以此对标学习为契机，重点突破管理瓶颈，在提高生产效率和设备管理水平、创新人才培养机制等方面借鉴先进经验，加强工作谋划，深化管理提升，加快推动公司各项工作的持续改进，为公司“打造管理卓越和文化领先的现代物流服务品牌”的第二个五年目标迈出更大的步伐。